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河北太行食品有限公司

關于面向社會公開選聘工(gong)作人(ren)員的公告

2022年1月，河北交投集(ji)團公(gong)司(si)(si)所(suo)屬企(qi)業物(wu)流公(gong)司(si)(si)、航投集(ji)團、祿發(fa)集(ji)團共同出資(zi)收購河北太(tai)行食品有(you)限公(gong)司(si)(si)70%的股份，該公(gong)司(si)(si)注冊資(zi)本金為2200萬元，主要(yao)業務為屠宰加工、冷鏈倉儲、園(yuan)區運營等(deng)。根據(ju)該公司“十四五(wu)”期(qi)間建設(she)運(yun)營(ying)“太行(xing)智(zhi)慧冷(leng)鏈(lian)物(wu)流(liu)園”，打造河北(bei)省(sheng)領先的農副產品生產加工交(jiao)易中(zhong)心(xin)和農產品冷(leng)鏈(lian)物(wu)流(liu)樞紐的總體戰(zhan)略定位，結(jie)合該公司現(xian)階段(duan)業務發(fa)展和內部管理工作的實際(ji)需要，現在面向社會公(gong)開(kai)選聘工(gong)作人員(yuan)，招(zhao)聘公告如下：

一、招聘原則

本次招(zhao)聘堅(jian)持(chi)德才兼備、民主公開(kai)、競爭(zheng)擇(ze)優(you)、依(yi)法依(yi)規原則，實行(xing)公開(kai)招(zhao)聘。

二、招聘對象(xiang)及(ji)條件(jian)

1.具(ju)有中(zhong)華(hua)人民共和(he)(he)國國籍，遵(zun)守憲法和(he)(he)法律，品(pin)行端(duan)正、作(zuo)風(feng)正派；

2.擁護中國共(gong)產黨的(de)領(ling)導，認真貫徹黨的(de)路線方針，遵紀守法，思想政(zheng)治素質好(hao)，具有(you)良好(hao)的(de)道德品質和(he)職業操守；      

3.為人正直誠實、責任心強、吃苦耐勞、有保密意(yi)識(shi)，具備(bei)良好的溝通能(neng)力及人際(ji)關(guan)系能(neng)力；

4.具有招聘崗位要求相適應的(de)年齡、學(xue)歷(li)、專業和技能等條件.

5.身體(ti)健康，無色(se)弱、色(se)盲，無傳染(ran)疾病(bing)，具有(you)正常履(lv)行崗位(wei)職責的身體(ti)條件，符合《國家(jia)公務員錄取(qu)體(ti)檢通(tong)用標準》。

6.認同并(bing)自覺遵守河(he)北太(tai)(tai)行食品有限公司企業文化，具有事業心(xin)和創業熱(re)誠，能夠服從(cong)河(he)北太(tai)(tai)行食品有限公司對崗(gang)位的安排和調整，能夠到艱苦地區或者一線崗(gang)位工(gong)作

三(san)、招聘數(shu)量及崗位

本次招聘7個(ge)崗位，共計10人(ren)。

1. 企劃投(tou)資部：經理1人；

2. 業務銷(xiao)售部：經理(li)1人；業務員3人；

3. 基建管(guan)理部(bu)：副經理(li)1人；

4. 財務融(rong)資部(bu)：會計崗1人；

5. 基建管(guan)理部：工程管(guan)理崗2人；

6. 運營維護部：機房、配電室（網(wang)絡運維崗)1人；

具體(ti)要求見附件1。

四、其他條件

1.應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員不(bu)得報名在錄用后即(ji)構(gou)成回避關(guan)系(xi)的(de)崗位(wei)。回避關(guan)系(xi)是指：凡與聘(pin)用單位(wei)負責人(ren)(ren)(ren)員有夫妻關(guan)系(xi)、直系(xi)血(xue)親關(guan)系(xi)、三(san)代(dai)以內(nei)旁系(xi)血(xue)親或者近姻親關(guan)系(xi)的(de)應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員，不(bu)得應聘(pin)該單位(wei)負責人(ren)(ren)(ren)員的(de)秘書或者人(ren)(ren)(ren)事、財務(wu)、紀(ji)檢監察崗位(wei)，以及有直接上下級(ji)領(ling)導(dao)關(guan)系(xi)的(de)崗位(wei)。聘(pin)用單位(wei)負責人(ren)(ren)(ren)員和(he)應聘(pin)工作人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)在辦理人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)聘(pin)用(yong)事(shi)項時，涉及與(yu)本(ben)人(ren)(ren)有上述親屬關系或者其他可(ke)能影響(xiang)選聘(pin)公正的(de)，也應當(dang)回避。

五、不在招聘范圍內(nei)的人員

1.受(shou)過治安、刑(xing)事處罰，強制戒毒或(huo)有犯罪嫌疑尚(shang)未查(cha)清的；

2.曾被(bei)開(kai)除黨、團籍(ji)的；

3.本人或家(jia)庭成(cheng)員及近(jin)親屬參(can)加(jia)非法組(zu)織(zhi)、邪教(jiao)組(zu)織(zhi)或從事其(qi)他危害國家(jia)安(an)全活動的；

4.被依法(fa)列為失(shi)信(xin)聯(lian)合(he)懲戒(jie)的；

5.受(shou)到黨紀(ji)政紀(ji)處分期限未(wei)滿(man)的、正(zheng)在接受(shou)組織調查(cha)的、曾因犯罪受(shou)過(guo)刑事處罰的、被開(kai)除公職的以及失信被執行人和法律、法規(gui)規(gui)定不得參加招聘的其(qi)他(ta)情形人員。

四、招(zhao)聘程(cheng)序

1.本(ben)次招聘通過“諾優(you)考”“//s.nuoyoukao.com/s/22182”進行(xing)網(wang)上(shang)報名(ming)。招聘(pin)公告(gao)發布時間：2022年10月21日至(zhi)2022年10月26日。

2.報名時間：2022年(nian)10月21日上午(wu)9：00至2022年(nian)10月26日下午(wu)17：00。

3.筆試

3.1 采取閉卷方式進行，筆(bi)試(shi)考試(shi)時間(jian)共(gong)90分(fen)鐘，滿分(fen)100分(fen)。占考生(sheng)綜合成(cheng)績的30%。筆試(shi)內(nei)(nei)容(rong)主(zhu)要考察職業能(neng)力(li)測(ce)驗、時事政治(zhi)、思維(wei)邏輯、言語理(li)解等相關內(nei)(nei)容(rong)。

3.2 擬定筆試時(shi)間(jian)以及地點以電話通知或準考證為準。

3.3 依(yi)據招(zhao)聘計(ji)劃(hua)和筆(bi)試成(cheng)績，分崗位從(cong)高分到低分按1：3的(de)比(bi)例(li)(li)確定進(jin)(jin)入面(mian)試人(ren)員，比(bi)例(li)(li)內末位筆(bi)試成(cheng)績并列(lie)的(de)一并進(jin)(jin)入面(mian)試環節(jie)。人(ren)員不(bu)足1:3比(bi)例(li)(li)的(de)，按實際人(ren)數全部進(jin)(jin)入面(mian)試環節(jie)。低于60分為不(bu)合(he)格，將無法進(jin)(jin)入下(xia)一環節(jie)。

4.面試

4.1 采取半結構(gou)化面試(shi)方式、主要(yao)考(kao)察考(kao)生(sheng)綜合素質及專業能(neng)力。考(kao)生(sheng)按照(zhao)面試(shi)題本問題闡述(shu)試(shi)題相關內(nei)容。面試(shi)滿分(fen)(fen)為(wei)100分(fen)(fen)，占總成績(ji)的70%。面試成績為去掉一(yi)(yi)個最高分(fen)和一(yi)(yi)個最低分(fen)，其他分(fen)數的平均分(fen)為面試成績。低于60分(fen)為不合格(ge)，將無法進入下一(yi)(yi)環節。

4.2 面試(shi)地點以電話(hua)通知或(huo)準考(kao)證。

5.總成績

考生(sheng)總成(cheng)績(ji)=筆(bi)試成(cheng)績(ji)*30%＋面(mian)試成(cheng)績(ji)*70%，綜合成(cheng)績(ji)低于60分不符合錄用條件，不得進入下一(yi)環節。

（通過“諾優考”“//s.nuoyoukao.com/s/22182”、公(gong)司官(guan)網(wang)公(gong)示）

6.背景調查

按(an)照1:1比例(li)確定進(jin)入(ru)背(bei)(bei)景調查人員名單(dan)，總成績并列者，分別依次按(an)照面試成績高者、學歷或學位(wei)高者等(deng)優先錄(lu)用條件進(jin)行的順(shun)序優先確定背(bei)(bei)景調查人選。

7.體檢

背景調查合(he)格后(hou)，進(jin)(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)環節(jie)。進(jin)(jin)入(ru)體(ti)檢(jian)環節(jie)的應(ying)聘者根據《體(ti)檢(jian)通知單》要求到三甲醫院(yuan)按(an)員工(gong)入(ru)職體(ti)檢(jian)項(xiang)進(jin)(jin)行體(ti)檢(jian)。體檢不(bu)合格人員不(bu)予錄用。

8.擬錄(lu)用公示

擬錄用(yong)人員進行公示(shi)，公示(shi)地(di)點(dian)為“諾優考”“//s.nuoyoukao.com/s/22182”、公司官(guan)網，公示期為(wei)5個工(gong)作日。

五.錄(lu)用方式及薪酬(chou)待(dai)遇

1.經公示期滿(man)無(wu)異議的擬錄用人員(yuan)，或(huo)有(you)反映問題但經核(he)實不影響錄用的，按規(gui)定與河北太行食品有限(xian)公(gong)司簽訂正式勞動合同(tong)，辦理錄用手續，約定試用期。

2.對(dui)公(gong)示(shi)反映有(you)嚴重(zhong)問題(ti)并(bing)查(cha)有(you)實(shi)據，不符合錄用(yong)條件的(de)，取消(xiao)其擬錄人(ren)選(xuan)資格(ge)；對(dui)反映有(you)嚴重(zhong)問題(ti)但一時(shi)難(nan)以查(cha)實(shi)的(de)，暫緩錄用(yong)，待查(cha)實(shi)并(bing)做出結論(lun)后決定(ding)是否(fou)錄用(yong)。

3.在辦理錄用手續期間(jian)，不在規定時間(jian)報到(dao)的，取消(xiao)其錄用資(zi)格(ge)，并按總(zong)成(cheng)績從高分到(dao)低分依次遞(di)補。

4.薪酬待遇按(an)河北太行(xing)食(shi)品有(you)限(xian)公司薪酬管理辦法核定，按照國(guo)家、省有(you)關規定繳納各項保險。

六、招聘組織及聯系方式

本(ben)次招聘工作由河(he)北(bei)交投物流有限(xian)公(gong)司委托第三(san)方專業機構河北諾亞人力資源(yuan)發(fa)展(zhan)集(ji)團(tuan)有限公司金(jin)石分公司負責組織開展(zhan)。

咨詢(xun)電話(hua)：0311-67798325。

七(qi)、注意事項(xiang)

1.應聘者應對(dui)所提交信息和材料的真(zhen)實性負責(ze)。通過提供虛(xu)假信息或(huo)通過弄虛(xu)作(zuo)假、偽造、變造有關證(zheng)件、證(zheng)明等方式騙取(qu)應聘資格(ge)的，或(huo)在面試(shi)(shi)（筆試(shi)(shi)）、體檢中舞弊的，一經發現(xian)，取(qu)消錄(lu)用(yong)資格(ge)。

2.在招聘組織實施過程中，將按照(zhao)新冠(guan)肺炎(yan)疫情防控有(you)關要求(qiu)，落(luo)實防疫措(cuo)施，必要時(shi)將對有(you)關工(gong)作(zuo)安排進行適當(dang)調整，請(qing)廣大報考者理解(jie)、支持配(pei)合。

附件1：信息系統調研表.xlsx

附件2：人員信息登記表.docx