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      為進一(yi)步加強(qiang)和完善物流(liu)公司內控體系建設(she)，6月25日上午(wu)，物流(liu)公司組織開展(zhan)規章制(zhi)度宣講活動(dong)，活動(dong)由黨委(wei)書記、董事長李占(zhan)國(guo)同志主持(chi)，班子成員及各部門、分公司負責人(ren)參會。

      會(hui)上(shang)，物(wu)流公(gong)(gong)司紀檢審(shen)(shen)計、組織人(ren)事、黨群、財務、辦(ban)公(gong)(gong)室、商(shang)務合(he)約部門(men)結合(he)現(xian)階(jie)段工作實(shi)際詳細、重(zhong)點宣貫了(le)《審(shen)(shen)計發現(xian)問(wen)(wen)題整(zheng)改監督工作管(guan)(guan)理辦(ban)法》《違規(gui)經營投資(zi)問(wen)(wen)題線(xian)索查(cha)處(chu)工作規(gui)程》《差旅費管(guan)(guan)理辦(ban)法》《接待實(shi)施辦(ban)法》《黨委前置研究討(tao)論事項清(qing)單》等重(zhong)要規(gui)章制(zhi)度和重(zhong)要管(guan)(guan)理流程，涵蓋責(ze)任追究、審(shen)(shen)計整(zheng)改、供應商(shang)管(guan)(guan)理、出(chu)差報銷、績效考核、接待等重(zhong)點領域。參(can)會(hui)人(ren)員對各項制(zhi)度進行提問(wen)(wen)解答并結合(he)實(shi)際充分(fen)討(tao)論，會(hui)議嚴肅有(you)序，學習研討(tao)氛圍活躍，也(ye)為各支部后續開展“紀法宣講季(ji)”活動(dong)做好(hao)鋪墊。

      李占國指(zhi)出，2023年(nian)已經過半，在開展主題教育(yu)、落實上級各項(xiang)工作安排的關鍵時期，組織(zhi)規章制度(du)(du)宣講活動意(yi)義重大(da)，旨(zhi)在檢(jian)視(shi)和(he)解決個別黨員(yuan)干(gan)部職(zhi)工制度(du)(du)意(yi)識不強，因不知不畏、后(hou)知后(hou)覺而(er)觸碰(peng)黨紀(ji)法規和(he)公司制度(du)(du)的問(wen)題，時刻警醒(xing)黨員(yuan)干(gan)部職(zhi)工廉潔從(cong)業、依(yi)法履職(zhi)、秉公用權(quan)、依(yi)規辦事。

     李占國強調(diao)，今年(nian)(nian)(nian)是(shi)全面(mian)貫徹落實(shi)(shi)黨的(de)(de)二(er)十大(da)精神的(de)(de)開局之年(nian)(nian)(nian)，也是(shi)物(wu)流公(gong)司聚焦主責主業、實(shi)(shi)現轉型(xing)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)的(de)(de)關(guan)鍵(jian)之年(nian)(nian)(nian)，黨員(yuan)干(gan)部(bu)(bu)要充分(fen)發(fa)(fa)(fa)揮示范表率作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)用，做到多(duo)思(si)多(duo)想、學(xue)深悟透、融會貫通，不斷形(xing)成(cheng)和發(fa)(fa)(fa)揮“頭(tou)雁效應”，將實(shi)(shi)現“內(nei)控制(zhi)(zhi)度建(jian)(jian)設年(nian)(nian)(nian)”、“紀法(fa)宣(xuan)講季(ji)”活動(dong)的(de)(de)目標(biao)任務與(yu)開展(zhan)(zhan)(zhan)主題教(jiao)育(yu)緊(jin)密結合起來，將黨員(yuan)干(gan)部(bu)(bu)煥(huan)發(fa)(fa)(fa)出的(de)(de)學(xue)習(xi)、工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)熱情轉化(hua)為奮力(li)推進(jin)各(ge)項事業發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)邁上新臺階的(de)(de)強大(da)動(dong)力(li)。各(ge)部(bu)(bu)門(men)、分(fen)公(gong)司負(fu)責人要認真負(fu)責查擺制(zhi)(zhi)度設計和貫徹落實(shi)(shi)中存(cun)在(zai)的(de)(de)各(ge)項問題，力(li)戒(jie)搞應付、走過場，確保各(ge)項工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)終(zhong)端見(jian)(jian)效。要增強工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)主動(dong)性、預(yu)見(jian)(jian)性，舉一(yi)反三用好主題教(jiao)育(yu)檢視問題、審計反饋意見(jian)(jian)建(jian)(jian)議(yi)，在(zai)整(zheng)改整(zheng)治工(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)(zuo)中將完(wan)善內(nei)控制(zhi)(zhi)度建(jian)(jian)設的(de)(de)成(cheng)果轉化(hua)為經營(ying)發(fa)(fa)(fa)展(zhan)(zhan)(zhan)過程中“干(gan)成(cheng)事、不出事”、確保圓(yuan)滿完(wan)成(cheng)全年(nian)(nian)(nian)任務目標(biao)的(de)(de)真實(shi)(shi)實(shi)(shi)踐。