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中國共產黨組織工作條例
  • 發布時間:2021-06-04
  • 來源:交投物流

《中國共產黨組(zu)織工作條例》

(2021年(nian)4月(yue)30日中(zhong)(zhong)共(gong)中(zhong)(zhong)央(yang)政治局會議審議批準2021年(nian)5月(yue)22日中(zhong)(zhong)共(gong)中(zhong)(zhong)央(yang)發布)

第一章 總則

第一條(tiao) 為了(le)深(shen)入貫徹習近平新(xin)時(shi)代中(zhong)國(guo)特色社(she)會主(zhu)義思想,貫徹落實(shi)新(xin)時(shi)代黨(dang)的(de)(de)(de)建(jian)設總(zong)要求和(he)新(xin)時(shi)代黨(dang)的(de)(de)(de)組(zu)織(zhi)路線,推進黨(dang)的(de)(de)(de)組(zu)織(zhi)工(gong)作(zuo)科學化(hua)制度化(hua)規范化(hua),提高黨(dang)的(de)(de)(de)組(zu)織(zhi)工(gong)作(zuo)質量,根(gen)據《中(zhong)國(guo)共產黨(dang)章程》和(he)有關法律,制定(ding)本條(tiao)例。

第二(er)條(tiao) 黨(dang)的(de)(de)組(zu)織工(gong)作(zuo)是(shi)以黨(dang)的(de)(de)組(zu)織體系建設、領(ling)(ling)導班子和(he)干部(bu)隊伍建設、人(ren)才隊伍建設、黨(dang)員隊伍建設為主要內(nei)容(rong)的(de)(de)實踐活(huo)動(dong),是(shi)鞏(gong)固黨(dang)的(de)(de)執政基礎、實現(xian)黨(dang)的(de)(de)全(quan)面(mian)領(ling)(ling)導、完(wan)成(cheng)黨(dang)的(de)(de)全(quan)部(bu)工(gong)作(zuo)的(de)(de)重要保證,是(shi)黨(dang)領(ling)(ling)導人(ren)民不(bu)斷奪取革命、建設、改(gai)革勝利(li)的(de)(de)優良傳統和(he)獨特優勢。

第三條 黨(dang)的(de)(de)組織工作(zuo)堅持以馬克思(si)列寧主義、毛澤(ze)東思(si)想(xiang)、鄧(deng)小平(ping)理論、“三個(ge)(ge)代(dai)表”重要(yao)思(si)想(xiang)、科學發(fa)展(zhan)(zhan)觀、習近平(ping)新時代(dai)中(zhong)國(guo)特色(se)社會主義思(si)想(xiang)為(wei)指(zhi)導(dao)(dao),增強(qiang)“四個(ge)(ge)意識(shi)”、堅定“四個(ge)(ge)自信”、做到(dao)“兩個(ge)(ge)維護”,以加(jia)強(qiang)黨(dang)的(de)(de)長(chang)期(qi)執政(zheng)能(neng)力建(jian)設、先(xian)進(jin)性和(he)純潔性建(jian)設為(wei)主線,以黨(dang)的(de)(de)政(zheng)治建(jian)設為(wei)統領(ling),以組織體(ti)系建(jian)設為(wei)重點,著力培養忠誠干凈擔當的(de)(de)高素質干部,著力集聚(ju)愛國(guo)奉(feng)獻的(de)(de)各(ge)方面(mian)優秀(xiu)人才,充分發(fa)揮基(ji)層黨(dang)組織戰斗堡壘作(zuo)用(yong)和(he)黨(dang)員先(xian)鋒模范作(zuo)用(yong),為(wei)堅持和(he)加(jia)強(qiang)黨(dang)的(de)(de)全面(mian)領(ling)導(dao)(dao)、堅持和(he)發(fa)展(zhan)(zhan)中(zhong)國(guo)特色(se)社會主義提供(gong)堅強(qiang)組織保(bao)證。

第四條(tiao) 黨(dang)的組(zu)織工作遵循以(yi)下原則(ze):

(一)堅(jian)持黨的全面(mian)領導;

(二)堅持組織路線服務政(zheng)治路線;

(三)堅持民主集中制(zhi);

(四)堅(jian)持黨的群眾路線;

(五(wu))堅持黨管干(gan)部、黨管人(ren)才;

(六)堅持德(de)才兼備(bei)、以德(de)為(wei)先、任人唯賢(xian);

(七)堅持黨(dang)的組織和黨(dang)的工作全覆蓋;

(八)堅持實事求是、公道正派;

(九)堅持依法依規、科學(xue)規范。

第二章 領導體制和職責

第五條 組(zu)織工作(zuo)實(shi)行黨中央集中統一領導,各級(ji)黨委(wei)(黨組(zu))分級(ji)分類領導,組(zu)織部門專(zhuan)門負責,有關方(fang)面各司其職、密切配(pei)合的領導體制。

黨(dang)(dang)中央以及(ji)地方(fang)黨(dang)(dang)委(wei)設置組織(zhi)(zhi)部,各級黨(dang)(dang)政(zheng)機關、人民團體、國有企業和事(shi)業單位黨(dang)(dang)組織(zhi)(zhi)設置組織(zhi)(zhi)工作機構或者專職(zhi)工作崗位,專門負責組織(zhi)(zhi)工作。

中央組織部指導各級組織部門(men)工作(zuo),上級組織部門(men)指導下(xia)級組織部門(men)工作(zuo)。

第六條 黨中央決定(ding)組(zu)織(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)路線方針(zhen)政策,制定(ding)組(zu)織(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)要(yao)黨內法規和規范性文件,對組(zu)織(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大戰略、重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大改革、重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大舉措(cuo)、重(zhong)(zhong)(zhong)(zhong)大事項作(zuo)(zuo)出決策,全面(mian)領導(dao)黨的組(zu)織(zhi)體(ti)系建設(she)、干部(bu)工(gong)作(zuo)(zuo)、人才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo),按(an)照有關規定(ding)推(tui)薦、提名、任免干部(bu)。

黨中央一般每(mei)5年召(zhao)開1次全國(guo)組(zu)織(zhi)工作會議,對一個時期的組(zu)織(zhi)工作作出全面部(bu)署。

第七(qi)條 地方黨委對本地區組織工作負主體責任。主要(yao)職責是:

(一)貫徹(che)落(luo)實(shi)黨(dang)的組(zu)織(zhi)(zhi)工作(zuo)路線方針(zhen)政策,執行黨(dang)中(zhong)央以及上級黨(dang)組(zu)織(zhi)(zhi)關于組(zu)織(zhi)(zhi)工作(zuo)的決策部署(shu)、指示要(yao)求(qiu),按照權限(xian)制定(ding)組(zu)織(zhi)(zhi)工作(zuo)黨(dang)內(nei)法(fa)規和規范性(xing)文件(jian),研究部署(shu)本地區組(zu)織(zhi)(zhi)工作(zuo)重大(da)事項和重要(yao)工作(zuo);

(二)領(ling)導(dao)(dao)同(tong)級(ji)人大(da)、政府、政協、監察機(ji)關、審判機(ji)關、檢察機(ji)關、人民(min)團(tuan)體等黨(dang)的組織(zhi)工作(zuo),指(zhi)導(dao)(dao)和督促檢查下級(ji)黨(dang)組織(zhi)開展組織(zhi)工作(zuo);

(三)領導本地區黨的組(zu)織體系建設,加強基層黨組(zu)織和黨員(yuan)隊伍建設;

(四)按照干(gan)部(bu)管理(li)權(quan)限任免和(he)管理(li)干(gan)部(bu),向(xiang)地方國(guo)家機(ji)關(guan)、政協組(zu)織、人(ren)民團體、國(guo)有企(qi)業和(he)事業單位等推薦重要干(gan)部(bu);

(五)貫(guan)徹(che)人才強國戰略,統籌協調有關(guan)方(fang)面共同參與和推(tui)動本(ben)地(di)區人才工作;

(六)完成黨(dang)中央以及(ji)上級(ji)黨(dang)組織交辦的其他任務(wu)。

黨組對本單位(wei)組織(zhi)工(gong)作的(de)領導職責,按(an)照有關規定(ding)執行。

第八條 中央(yang)組織(zhi)(zhi)部和地方(fang)黨委組織(zhi)(zhi)部的主要職責是:

(一)在黨中央以及本級黨委領導(dao)下,具體負責落(luo)(luo)實黨的組織(zhi)工作路線方針(zhen)政策和決策部(bu)署,按照(zhao)權限和分(fen)工制定、起草組織(zhi)工作黨內法規(gui)(gui)和規(gui)(gui)范(fan)性文件,推進組織(zhi)制度(du)貫(guan)徹落(luo)(luo)實;

(二)研(yan)究(jiu)組織(zhi)工作重要理(li)論(lun)和實踐問題,提(ti)出完善制(zhi)(zhi)度(du)機制(zhi)(zhi)的政策(ce)建議,為(wei)黨中央以及本級黨委決策(ce)提(ti)供參考;

(三)負責(ze)黨的組(zu)織(zhi)體系建設(she),加強基層黨組(zu)織(zhi)和黨員(yuan)隊(dui)伍建設(she);

(四(si))負責干部工作(zuo)和(he)干部隊伍的統(tong)一管理,按(an)照干部管理權限(xian)和(he)分工負責領(ling)導班子建設的有(you)關具體工作(zuo);

(五)負(fu)責人(ren)才工作的指導協(xie)調和(he)人(ren)才的聯系服務;

(六)負責公務員(yuan)工作的統一(yi)管理;

(七)負責(ze)離退(tui)休干部(bu)工作的統一管理;

(八)統一管(guan)理(li)機構編制委(wei)員會辦公(gong)室;

(九(jiu))完(wan)成黨中央以及(ji)本(ben)級黨委交辦的其他任務(wu)。

第三(san)章 黨的組織體系(xi)建(jian)設

第九條(tiao) 堅持馬克思主義建黨(dang)原則,健(jian)全維護黨(dang)的(de)(de)(de)(de)集中統一的(de)(de)(de)(de)組(zu)(zu)織制度,完善上下貫通(tong)、執行有力的(de)(de)(de)(de)組(zu)(zu)織體系,實(shi)現(xian)黨(dang)的(de)(de)(de)(de)組(zu)(zu)織和(he)黨(dang)的(de)(de)(de)(de)工作全覆蓋(gai),不斷增強黨(dang)的(de)(de)(de)(de)政治領(ling)(ling)導力、思想引領(ling)(ling)力、群眾組(zu)(zu)織力、社會號召(zhao)力。

第十條(tiao) 按(an)照黨(dang)(dang)章規定建(jian)立健全黨(dang)(dang)的(de)(de)各(ge)級各(ge)類組(zu)(zu)織(zhi)(zhi),形成包括黨(dang)(dang)的(de)(de)中央組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)、地方組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)、基層(ceng)組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)在內,涵蓋黨(dang)(dang)的(de)(de)紀律檢查機(ji)關、黨(dang)(dang)的(de)(de)工作機(ji)關、黨(dang)(dang)組(zu)(zu),縱向到底、橫向到邊的(de)(de)嚴密組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)架構。

適應形勢(shi)任務(wu)的(de)發展變(bian)化(hua),及時(shi)調整(zheng)和(he)優化(hua)黨(dang)組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)設置。為執行某(mou)項任務(wu)臨時(shi)組(zu)(zu)建的(de)機構,可以(yi)按照有關規定(ding)成立臨時(shi)黨(dang)組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)。除另有規定(ding)外,一般按照屬(shu)地管理原則,規范(fan)和(he)理順基層黨(dang)組(zu)(zu)織(zhi)(zhi)隸屬(shu)關系。

第十(shi)一條 黨(dang)的(de)中(zhong)央委(wei)員會(hui)、中(zhong)央政治局、中(zhong)央政治局常務委(wei)員會(hui)是黨(dang)的(de)組織(zhi)體(ti)系(xi)(xi)的(de)大(da)(da)腦和(he)中(zhong)樞,在推(tui)進中(zhong)國特色(se)社會(hui)主義事業中(zhong)把(ba)方向(xiang)、謀大(da)(da)局、定(ding)政策、促改(gai)革。堅持和(he)完善(shan)黨(dang)的(de)領(ling)導制度體(ti)系(xi)(xi),健全(quan)黨(dang)中(zhong)央對(dui)重(zhong)大(da)(da)工作的(de)領(ling)導體(ti)制,完善(shan)推(tui)動黨(dang)中(zhong)央決(jue)策部署落實機制,嚴(yan)格執行向(xiang)黨(dang)中(zhong)央請示報告制度。

第十二條 黨的(de)地方委員會在本地區(qu)(qu)發揮總(zong)攬全(quan)局(ju)、協調各方的(de)領(ling)(ling)導(dao)作(zuo)用,全(quan)面(mian)領(ling)(ling)導(dao)本地區(qu)(qu)經濟社會發展,全(quan)面(mian)負責本地區(qu)(qu)黨的(de)建(jian)(jian)設,履行把(ba)方向、管(guan)大局(ju)、作(zuo)決(jue)策(ce)、保落實職責。堅持和完善黨的(de)地方組織工作(zuo)制(zhi)度,健全(quan)議事決(jue)策(ce)和監督機制(zhi),增強(qiang)整體功能,提高領(ling)(ling)導(dao)水平(ping),把(ba)黨的(de)地方組織建(jian)(jian)設成為堅決(jue)聽從黨中央指揮、管(guan)理(li)嚴格、監督有力、班(ban)子團(tuan)結(jie)、風氣純正的(de)堅強(qiang)組織。

第(di)十三條 黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)層(ceng)組(zu)(zu)(zu)織是黨(dang)(dang)(dang)在社(she)會基(ji)(ji)(ji)層(ceng)組(zu)(zu)(zu)織中的(de)(de)戰(zhan)(zhan)斗堡壘,是黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)全(quan)部工作和戰(zhan)(zhan)斗力的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)礎。堅持大抓(zhua)基(ji)(ji)(ji)層(ceng)的(de)(de)鮮明導向(xiang),以提升組(zu)(zu)(zu)織力為重點,大力加強企(qi)業、農村、機(ji)關、學校(xiao)、醫院、科(ke)研院所(suo)、街道社(she)區、社(she)會組(zu)(zu)(zu)織等基(ji)(ji)(ji)層(ceng)黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)織建設(she),推進組(zu)(zu)(zu)織設(she)置(zhi)和活(huo)動(dong)(dong)方(fang)式創新,增強黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)織政治(zhi)功能,選優配強黨(dang)(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)織帶頭人,把各領域黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)層(ceng)組(zu)(zu)(zu)織建設(she)成為宣傳黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)主張、貫徹黨(dang)(dang)(dang)的(de)(de)決定、領導基(ji)(ji)(ji)層(ceng)治(zhi)理、團結(jie)動(dong)(dong)員群眾、推動(dong)(dong)改革(ge)發展的(de)(de)堅強戰(zhan)(zhan)斗堡壘。

黨(dang)(dang)支部(bu)是(shi)黨(dang)(dang)的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)礎(chu)(chu)組(zu)(zu)(zu)織(zhi),是(shi)黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)開展(zhan)工作的(de)(de)基(ji)(ji)(ji)本單(dan)元(yuan)。全面推進(jin)黨(dang)(dang)支部(bu)標準化規范(fan)化建設,加強基(ji)(ji)(ji)礎(chu)(chu)工作,完善基(ji)(ji)(ji)本制度,提升(sheng)基(ji)(ji)(ji)本能力(li),落實基(ji)(ji)(ji)本保障,充分發揮黨(dang)(dang)支部(bu)直接教育黨(dang)(dang)員、管理黨(dang)(dang)員、監督(du)黨(dang)(dang)員和組(zu)(zu)(zu)織(zhi)群眾、宣傳(chuan)群眾、凝聚群眾、服務群眾的(de)(de)職責作用。黨(dang)(dang)員人數較多或(huo)者黨(dang)(dang)員工作地、居住地比(bi)較分散的(de)(de)黨(dang)(dang)支部(bu),應當按照便于組(zu)(zu)(zu)織(zhi)開展(zhan)活(huo)動原則,劃分若(ruo)干黨(dang)(dang)小組(zu)(zu)(zu)。

第十四條 黨(dang)組在(zai)本單位發揮(hui)領導(dao)作用,履行把方向、管大(da)局、保落實(shi)職責。堅持和完善黨(dang)組工(gong)(gong)作制度,健全(quan)工(gong)(gong)作規(gui)則和決策機制,堅持黨(dang)建工(gong)(gong)作與業(ye)務工(gong)(gong)作同(tong)謀劃、同(tong)部署、同(tong)推(tui)進、同(tong)考核,督促推(tui)動本單位領導(dao)班子(zi)依法依章程及時全(quan)面(mian)落實(shi)黨(dang)組決策,確保黨(dang)的理論(lun)和路線方針政策在(zai)本單位貫徹落實(shi)。

第十五條(tiao) 圍繞(rao)建設信念堅定、政(zheng)治可靠(kao)、結構合(he)理、素質優(you)良、紀律(lv)嚴明、作用(yong)突(tu)出的黨(dang)(dang)員隊伍,做好發展黨(dang)(dang)員和黨(dang)(dang)員教育、管理、監督、服務工(gong)作。

發(fa)展(zhan)(zhan)黨員應(ying)當按(an)照控制總(zong)量、優化結構、提高質量、發(fa)揮作用(yong)的(de)總(zong)要求,把政治標(biao)準(zhun)放在首位,嚴(yan)格程序、嚴(yan)格把關(guan),保證(zheng)新發(fa)展(zhan)(zhan)黨員質量。加(jia)(jia)強入黨積極分子隊伍建設(she),加(jia)(jia)強發(fa)展(zhan)(zhan)對象、預備黨員的(de)教育培養(yang)。

黨員(yuan)教育(yu)應當把學習(xi)貫徹習(xi)近平新時(shi)代中(zhong)國特色社會主義思想作為首(shou)要政治任務(wu),組織(zhi)開展(zhan)黨內集中(zhong)教育(yu)和黨員(yuan)經常性教育(yu),堅持組織(zhi)培(pei)訓(xun)和個人自學相(xiang)結合,引(yin)導(dao)黨員(yuan)不(bu)忘(wang)初(chu)心、牢記(ji)使(shi)命、不(bu)懈奮斗。

黨(dang)員管(guan)理應(ying)當嚴格做好黨(dang)籍管(guan)理、組織關系管(guan)理、黨(dang)費收繳使用管(guan)理、日常監督、組織處置(zhi)等工(gong)作(zuo),加強和(he)改進流(liu)動黨(dang)員管(guan)理。結合不(bu)同(tong)群體黨(dang)員實際,組織引導黨(dang)員充分發揮(hui)先鋒(feng)模范(fan)作(zuo)用。

加強黨(dang)內激(ji)勵關懷幫(bang)扶,保(bao)障黨(dang)員民主權利,開展黨(dang)內表彰(zhang),做好(hao)關愛(ai)服務黨(dang)員工作。

第(di)十六條 堅(jian)持民(min)主集中制(zhi),完善(shan)發展(zhan)黨(dang)(dang)內民(min)主和(he)實行(xing)正確集中的相關制(zhi)度(du)。堅(jian)持黨(dang)(dang)的代表大會制(zhi)度(du),完善(shan)黨(dang)(dang)內選舉(ju)制(zhi)度(du),落(luo)實黨(dang)(dang)代表大會代表任(ren)期制(zhi)和(he)黨(dang)(dang)的各級組(zu)織(zhi)任(ren)期等(deng)制(zhi)度(du)。建立(li)健全(quan)包括(kuo)組(zu)織(zhi)設(she)置、組(zu)織(zhi)生活、組(zu)織(zhi)運行(xing)、組(zu)織(zhi)管理、組(zu)織(zhi)監(jian)督等(deng)在內的完整(zheng)組(zu)織(zhi)制(zhi)度(du)體系,完善(shan)黨(dang)(dang)委(黨(dang)(dang)組(zu))落(luo)實全(quan)面從(cong)嚴(yan)治黨(dang)(dang)主體責(ze)任(ren)的制(zhi)度(du)。

第十七(qi)條(tiao) 嚴格(ge)執(zhi)行(xing)《關于新(xin)形勢下黨(dang)(dang)內(nei)(nei)政(zheng)(zheng)治(zhi)生活(huo)(huo)的若干(gan)準則》,堅(jian)持和完善民主(zhu)生活(huo)(huo)會、組織生活(huo)(huo)會制度(du),健(jian)全(quan)“三會一課”、主(zhu)題(ti)黨(dang)(dang)日、談(tan)(tan)心談(tan)(tan)話、民主(zhu)評議黨(dang)(dang)員等制度(du),落實黨(dang)(dang)員領導干(gan)部雙重組織生活(huo)(huo)制度(du),發展積極健(jian)康的黨(dang)(dang)內(nei)(nei)政(zheng)(zheng)治(zhi)文化(hua),確保(bao)黨(dang)(dang)的組織生活(huo)(huo)經常、認(ren)真、嚴肅(su),不(bu)斷(duan)增強政(zheng)(zheng)治(zhi)性(xing)(xing)、時代性(xing)(xing)、原(yuan)則性(xing)(xing)、戰斗(dou)性(xing)(xing),不(bu)斷(duan)增強黨(dang)(dang)自我凈化(hua)、自我完善、自我革新(xin)、自我提(ti)高能力。

第十八條 各級(ji)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)組織(zhi)和全(quan)體黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)必須堅(jian)(jian)決維護習近(jin)平總書記黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)中(zhong)央(yang)的(de)(de)核心、全(quan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)(de)核心地位(wei),堅(jian)(jian)決維護黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)中(zhong)央(yang)權威和集中(zhong)統一領(ling)導,堅(jian)(jian)持黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)個人服(fu)(fu)從黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)(de)組織(zhi),少數(shu)服(fu)(fu)從多數(shu),下級(ji)組織(zhi)服(fu)(fu)從上級(ji)組織(zhi),全(quan)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)各個組織(zhi)和全(quan)體黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)員(yuan)服(fu)(fu)從黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)的(de)(de)全(quan)國代(dai)表大(da)會(hui)和中(zhong)央(yang)委(wei)員(yuan)會(hui)。落實(shi)全(quan)面從嚴治(zhi)黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)戰略部(bu)署(shu),不斷(duan)完善組織(zhi)紀(ji)律(lv)各項(xiang)要求,深(shen)入(ru)開展(zhan)紀(ji)律(lv)教育,加(jia)強對(dui)組織(zhi)紀(ji)律(lv)執行情況的(de)(de)監督檢(jian)查(cha),嚴肅(su)查(cha)處違反組織(zhi)紀(ji)律(lv)的(de)(de)行為,提高紀(ji)律(lv)的(de)(de)權威性(xing)和約束力,做到有令必行、有禁(jin)必止,執紀(ji)必嚴、違紀(ji)必究。

第四章 干部工作

第(di)十九條 堅持(chi)(chi)黨(dang)管(guan)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)原則(ze),堅持(chi)(chi)德才兼備、以德為先,堅持(chi)(chi)五湖四(si)海、任人(ren)唯賢,堅持(chi)(chi)好干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)標準(zhun),堅持(chi)(chi)正確用人(ren)導向,統(tong)(tong)籌干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)素質(zhi)(zhi)培養、知事(shi)識人(ren)、選拔(ba)任用、從(cong)嚴(yan)管(guan)理(li)、正向激勵體(ti)系建(jian)設(she)(she)(she),統(tong)(tong)籌領導班子和(he)干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)隊伍建(jian)設(she)(she)(she),統(tong)(tong)籌黨(dang)政機(ji)關、人(ren)民(min)團體(ti)、國有企業(ye)和(he)事(shi)業(ye)單(dan)位干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)隊伍建(jian)設(she)(she)(she),著力建(jian)設(she)(she)(she)忠誠干(gan)(gan)(gan)(gan)凈(jing)擔當的高素質(zhi)(zhi)專業(ye)化干(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)(bu)隊伍。

第(di)二十條 干部工(gong)作(zuo)實(shi)行黨(dang)中(zhong)央(yang)集(ji)中(zhong)統一(yi)領導下分(fen)級分(fen)類管理(li)的(de)體制。黨(dang)委(黨(dang)組(zu))及其組(zu)織(zhi)部門應當加強對干部工(gong)作(zuo)的(de)統一(yi)管理(li)。根據事權劃分(fen)、行業領域屬(shu)性特點、機構設置和業務管理(li)體制以及隊伍建設需要,合理(li)確(que)定(ding)干部管理(li)職責(ze)、范圍(wei)、權限、方式和程序,做好干部雙重管理(li)工(gong)作(zuo)。

第二十一條 領(ling)導班(ban)(ban)子(zi)建設(she)必須把(ba)黨(dang)的政(zheng)治建設(she)擺在(zai)首(shou)位,堅(jian)(jian)(jian)持高(gao)標準(zhun)嚴要(yao)求,堅(jian)(jian)(jian)持統籌謀(mou)劃、整(zheng)體推進(jin),堅(jian)(jian)(jian)持分(fen)類指導、精準(zhun)施策,嚴格執行民主(zhu)集(ji)中(zhong)制,深化理論武裝,優化班(ban)(ban)子(zi)結構,增強整(zheng)體功能(neng),保持班(ban)(ban)子(zi)穩定(ding),提高(gao)政(zheng)治判斷力(li)、政(zheng)治領(ling)悟力(li)、政(zheng)治執行力(li),努力(li)把(ba)各級領(ling)導班(ban)(ban)子(zi)鍛造成為忠實踐行習(xi)近平(ping)新時代中(zhong)國特色社會主(zhu)義思想、堅(jian)(jian)(jian)定(ding)貫徹落實黨(dang)中(zhong)央(yang)決策部署的堅(jian)(jian)(jian)強領(ling)導集(ji)體。

第二十二條 建(jian)立(li)健全源頭培(pei)(pei)養(yang)、跟蹤培(pei)(pei)養(yang)、全程培(pei)(pei)養(yang)的(de)素質培(pei)(pei)養(yang)體系(xi),突出政(zheng)治素質,注(zhu)重分(fen)類分(fen)級,加強思想淬煉、政(zheng)治歷練(lian)、實踐鍛煉、專(zhuan)業訓練(lian),把思想理論武裝、理想信念(nian)教育、知識結構改善、能(neng)力(li)素質提(ti)(ti)升貫(guan)穿干(gan)部成長(chang)全過(guo)程。注(zhu)重在基層一線和困難艱苦(ku)地區培(pei)(pei)養(yang)鍛煉干(gan)部,增強斗爭精神,提(ti)(ti)高治理能(neng)力(li),使廣大(da)干(gan)部政(zheng)治素養(yang)、理論水平(ping)、專(zhuan)業能(neng)力(li)、實踐本(ben)領跟上時(shi)代發展(zhan)步(bu)伐(fa)。

第二十三(san)條 建立健全(quan)日常考(kao)(kao)核(he)(he)、分類考(kao)(kao)核(he)(he)、近距離(li)考(kao)(kao)核(he)(he)的(de)知事(shi)識人體系,貫徹新發展(zhan)理念,堅持正(zheng)確政績觀,把(ba)(ba)區分優劣(lie)、獎(jiang)優罰劣(lie)、激勵擔(dan)當、促進發展(zhan)作為基本(ben)任(ren)務(wu),優化考(kao)(kao)核(he)(he)內容和考(kao)(kao)核(he)(he)指標體系,完(wan)善考(kao)(kao)核(he)(he)方式方法,統籌(chou)開(kai)展(zhan)平時考(kao)(kao)核(he)(he)、年度考(kao)(kao)核(he)(he)、專項(xiang)考(kao)(kao)核(he)(he)、任(ren)期(qi)考(kao)(kao)核(he)(he),全(quan)方位、多渠(qu)道了解干(gan)部(bu)(bu),注意掌握干(gan)部(bu)(bu)在(zai)重大(da)任(ren)務(wu)、重大(da)斗爭一線的(de)表現。強化考(kao)(kao)核(he)(he)結(jie)果運用(yong),把(ba)(ba)考(kao)(kao)核(he)(he)結(jie)果與干(gan)部(bu)(bu)選拔任(ren)用(yong)、教育(yu)培養、管理監督、激勵約束、問責追(zhui)責等結(jie)合起(qi)來(lai),推動(dong)形成能者上、優者獎(jiang)、庸者下、劣(lie)者汰的(de)正(zheng)確導(dao)向。

第二十(shi)四(si)條 建(jian)立健全(quan)以德為先、任(ren)(ren)(ren)(ren)人唯賢、人事相宜的選拔(ba)(ba)(ba)任(ren)(ren)(ren)(ren)用(yong)體系,充分發揮黨(dang)組織領導(dao)和把(ba)關(guan)(guan)作用(yong),把(ba)政(zheng)治標準放在首位,嚴把(ba)政(zheng)治關(guan)(guan)、品行(xing)關(guan)(guan)、能(neng)力關(guan)(guan)、作風關(guan)(guan)、廉潔(jie)關(guan)(guan),嚴格落實干部選拔(ba)(ba)(ba)任(ren)(ren)(ren)(ren)用(yong)的原(yuan)則、條件、程(cheng)序(xu),嚴格執行(xing)干部任(ren)(ren)(ren)(ren)期、任(ren)(ren)(ren)(ren)職回避等制度,樹(shu)立注重(zhong)基層、注重(zhong)實踐、講擔(dan)當(dang)重(zhong)擔(dan)當(dang)的用(yong)人導(dao)向,提高干部考(kao)察(cha)質(zhi)量,精準科學選人用(yong)人,切實把(ba)黨(dang)和人民需(xu)要的好(hao)干部選出來用(yong)起來。加強(qiang)干部選拔(ba)(ba)(ba)任(ren)(ren)(ren)(ren)用(yong)工作全(quan)程(cheng)監(jian)督(du),營(ying)造風清(qing)氣正的選人用(yong)人環境。

拓寬(kuan)選人用(yong)人視(shi)野,推(tui)進地方與部門之(zhi)間(jian)、地區之(zhi)間(jian)、部門之(zhi)間(jian)、黨(dang)政機關與國(guo)有企業(ye)和事業(ye)單位以及其他社會組織之(zhi)間(jian)的干部交流,綜合運用(yong)援派、掛職(zhi)等(deng)方式,加大對國(guo)家重大戰(zhan)略選派干部支持力度。

第二十五條 建立健(jian)全(quan)管(guan)(guan)思想、管(guan)(guan)工作(zuo)、管(guan)(guan)作(zuo)風、管(guan)(guan)紀(ji)律(lv)的(de)從嚴管(guan)(guan)理體(ti)系,聚(ju)焦領導干(gan)(gan)部特(te)別是黨政(zheng)正職,突(tu)出對干(gan)(gan)部做到“兩個維護(hu)”、遵守(shou)黨章黨規黨紀(ji)和憲(xian)法(fa)法(fa)律(lv)法(fa)規、執(zhi)行(xing)黨的(de)路線方針政(zheng)策、貫徹落實黨中央決策部署、遵守(shou)黨內政(zheng)治(zhi)生活準則等情況的(de)政(zheng)治(zhi)監督。堅持抓早抓小抓經(jing)常,加(jia)強日常管(guan)(guan)理和對履職盡責、擔(dan)當作(zuo)為的(de)監督,推動廣(guang)大干(gan)(gan)部嚴格按照制(zhi)度履行(xing)職責、行(xing)使權力(li)、開(kai)展工作(zuo)。

第二十(shi)六條 建立健(jian)全(quan)(quan)崇尚(shang)實干(gan)、帶動擔(dan)當(dang)、加油鼓勁(jing)的(de)(de)正(zheng)向(xiang)激(ji)勵(li)體系(xi),堅(jian)持(chi)嚴管和(he)(he)厚(hou)愛結合(he)、激(ji)勵(li)和(he)(he)約(yue)束并重,加強(qiang)對(dui)敢擔(dan)當(dang)善作為(wei)干(gan)部(bu)(bu)(bu)的(de)(de)激(ji)勵(li)保護,以正(zheng)確用(yong)(yong)人導向(xiang)引領干(gan)事創(chuang)(chuang)業導向(xiang)。正(zheng)確對(dui)待、合(he)理使用(yong)(yong)被問責和(he)(he)受處分干(gan)部(bu)(bu)(bu),完(wan)(wan)善被誣告(gao)干(gan)部(bu)(bu)(bu)澄清正(zheng)名制(zhi)度,健(jian)全(quan)(quan)表彰獎勵(li)制(zhi)度,落實和(he)(he)完(wan)(wan)善干(gan)部(bu)(bu)(bu)工(gong)資、福利與保險制(zhi)度,關心(xin)關愛干(gan)部(bu)(bu)(bu)身心(xin)健(jian)康,加大(da)對(dui)基層(ceng)干(gan)部(bu)(bu)(bu)特別(bie)是困難艱苦地區干(gan)部(bu)(bu)(bu)的(de)(de)政策傾斜(xie)力(li)度,充分調動廣大(da)干(gan)部(bu)(bu)(bu)干(gan)事創(chuang)(chuang)業的(de)(de)積極性(xing)主動性(xing)創(chuang)(chuang)造性(xing)。

第二十七條 著眼黨(dang)和國家事業長(chang)遠發(fa)展需要,堅持拓寬來(lai)源(yuan)、優(you)化結(jie)構、改進方(fang)式、提高質量,從各條戰線、各個領域、各個行業發(fa)現選拔(ba)優(you)秀年(nian)輕干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu),優(you)化成(cheng)長(chang)路徑,建立上下聯動、長(chang)期關注的干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)常(chang)態化培養(yang)鍛煉機(ji)制,完(wan)善適時使用、動態管理(li)機(ji)制,健全促進優(you)秀年(nian)輕干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)脫穎而(er)出的制度措(cuo)施,推(tui)動年(nian)輕干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)加(jia)強(qiang)思(si)想理(li)論武裝和基(ji)層實踐(jian)鍛煉、提高解決實際問題的能力。用好各年(nian)齡(ling)段干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu),優(you)化干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)隊伍梯次結(jie)構。統籌做(zuo)好培養(yang)選拔(ba)女干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)、少數民族干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)和黨(dang)外干(gan)(gan)(gan)(gan)(gan)部(bu)工作。

第二(er)十八條(tiao) 加強黨對公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)隊(dui)伍的(de)集中統一領導,健全(quan)統一規(gui)范高效的(de)公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)工作領導體制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)。貫徹落實《中華人(ren)民共和國(guo)公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)法》,完善(shan)中國(guo)特色公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度,健全(quan)職(zhi)務(wu)與職(zhi)級并行(xing)、錄(lu)用交流、考核獎(jiang)懲、培訓監(jian)督等制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)度,構建(jian)規(gui)范完備的(de)公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理法規(gui)體系,健全(quan)科學(xue)有效的(de)公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)管(guan)(guan)理機(ji)制(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)。堅(jian)持(chi)和完善(shan)公(gong)(gong)(gong)(gong)務(wu)員(yuan)(yuan)分類(lei)管(guan)(guan)理,提高管(guan)(guan)理效能和科學(xue)化(hua)水平。

第二十九條(tiao) 嚴格執行(xing)干(gan)部退休制度,加強離(li)退休干(gan)部思想政治建(jian)設(she)(she)和黨(dang)組織(zhi)建(jian)設(she)(she),完善和創新離(li)退休干(gan)部服(fu)務管理工作,組織(zhi)引導離(li)退休干(gan)部發(fa)揮作用。

第三十條 堅持和加強黨對(dui)機(ji)構編制(zhi)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)集中(zhong)統(tong)(tong)一領(ling)導,建(jian)立健全組織部(bu)(bu)門(men)統(tong)(tong)一管理(li)機(ji)構編制(zhi)委員會(hui)辦(ban)公室的(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)制(zhi)度,做(zuo)好完善領(ling)導管理(li)體制(zhi)相關工(gong)(gong)(gong)作(zuo),統(tong)(tong)籌干部(bu)(bu)和機(ji)構編制(zhi)資源,確保(bao)機(ji)構編制(zhi)管理(li)和干部(bu)(bu)管理(li)有機(ji)銜接。

第五章 人才工作

第三十一條 堅持黨管人才(cai)(cai)原(yuan)則,確立人才(cai)(cai)引領發(fa)展(zhan)(zhan)的戰(zhan)略地位,遵循社(she)會主義市場經濟規律和人才(cai)(cai)成長(chang)規律,破(po)除束縛人才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)的思想觀念和體制(zhi)機制(zhi)障礙,構建科學規范(fan)、開放包容、運行高效(xiao)的人才(cai)(cai)發(fa)展(zhan)(zhan)治理體系,全(quan)方(fang)位培(pei)養、引進、用好人才(cai)(cai),著力集(ji)聚愛(ai)國(guo)奉獻(xian)的各(ge)方(fang)面優秀人才(cai)(cai),推進實施人才(cai)(cai)強(qiang)(qiang)國(guo)戰(zhan)略、創新驅(qu)動發(fa)展(zhan)(zhan)戰(zhan)略,為民族復興偉業提供強(qiang)(qiang)大人才(cai)(cai)支撐。

第三(san)十二(er)條(tiao) 各級黨(dang)委(黨(dang)組(zu))應當加(jia)強(qiang)對本地(di)區(qu)本部門本單(dan)位人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)的領(ling)(ling)導(dao),形(xing)成黨(dang)委統一領(ling)(ling)導(dao),組(zu)織部門牽頭抓總,有關部門各司其(qi)職、密切配(pei)合(he),用(yong)(yong)人(ren)單(dan)位發揮(hui)主體作(zuo)(zuo)用(yong)(yong)、社會力量廣泛參與(yu)的黨(dang)管人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)格局。

黨中央(yang)(yang)設立中央(yang)(yang)人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)協調(diao)(diao)小組,對(dui)全國(guo)人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)和人(ren)才(cai)隊伍建設進行宏觀(guan)指導、統籌協調(diao)(diao)、政策創新、重點推動、督促檢查。中央(yang)(yang)人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)協調(diao)(diao)小組下設辦公(gong)室,負責處(chu)理中央(yang)(yang)人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)協調(diao)(diao)小組日常工(gong)作(zuo)(zuo)。中央(yang)(yang)人(ren)才(cai)工(gong)作(zuo)(zuo)協調(diao)(diao)小組辦公(gong)室設在中央(yang)(yang)組織部。

地方(fang)黨(dang)委(wei)設立(li)(li)人才(cai)(cai)工(gong)作領導(dao)(dao)(協調(diao))機構(gou),統籌協調(diao)本地區人才(cai)(cai)工(gong)作和(he)(he)人才(cai)(cai)隊伍建設。黨(dang)委(wei)和(he)(he)政府所屬(shu)系統內(nei)承擔人才(cai)(cai)工(gong)作職能(neng)較多或者人才(cai)(cai)比(bi)較集(ji)中的職能(neng)部門,可以根據實(shi)際設立(li)(li)人才(cai)(cai)工(gong)作領導(dao)(dao)機構(gou)和(he)(he)辦事機構(gou)。

第三(san)(san)十三(san)(san)條 緊緊圍繞經濟社會發(fa)展(zhan)需求,聚焦重(zhong)大發(fa)展(zhan)戰略,加強對人(ren)(ren)才(cai)隊(dui)伍建(jian)設的宏觀謀劃,培養造就(jiu)大批德才(cai)兼備的高素質(zhi)人(ren)(ren)才(cai)。堅持高端引(yin)領、整(zheng)體開發(fa),組織實(shi)施重(zhong)大人(ren)(ren)才(cai)工程,統籌推進各領域人(ren)(ren)才(cai)隊(dui)伍建(jian)設。

第三十四(si)條 樹立全球視野和戰略眼光(guang),實(shi)行(xing)更加(jia)(jia)積極、更加(jia)(jia)開(kai)放、更加(jia)(jia)有效的(de)(de)人(ren)才(cai)政(zheng)(zheng)策,堅(jian)持以用為本(ben),聚天下(xia)英才(cai)而用之。推進人(ren)才(cai)資源的(de)(de)優化(hua)配置,充(chong)分發(fa)(fa)揮市(shi)場(chang)的(de)(de)決定性作用和更好(hao)發(fa)(fa)揮政(zheng)(zheng)府作用,鼓(gu)勵(li)引導(dao)人(ren)才(cai)向(xiang)艱(jian)苦邊遠地區和基(ji)層一線流動(dong)。

第三十五條 協(xie)調推進(jin)人(ren)(ren)(ren)才發展體制(zhi)(zhi)機制(zhi)(zhi)改革(ge)和(he)(he)政策(ce)創新(xin)(xin),堅決破除(chu)唯論文、唯職稱(cheng)、唯學歷、唯獎項(xiang),健(jian)全人(ren)(ren)(ren)才引進(jin)、培(pei)養(yang)、使(shi)用、評價、流動、激(ji)勵(li)機制(zhi)(zhi),加快構建具有(you)吸引力(li)和(he)(he)國(guo)際競爭力(li)的人(ren)(ren)(ren)才制(zhi)(zhi)度體系,向用人(ren)(ren)(ren)主體放權,為人(ren)(ren)(ren)才松綁,激(ji)發人(ren)(ren)(ren)才創新(xin)(xin)活力(li)。

第三十六條(tiao) 發揮黨的政(zheng)治優勢(shi)、組織優勢(shi)、密切(qie)聯(lian)系群眾優勢(shi),加強對各方面人才的政(zheng)治引領和(he)政(zheng)治吸納(na),引導廣大人才矢志愛國奉獻、勇于創(chuang)新創(chuang)造(zao)。堅持黨委聯(lian)系服(fu)務專(zhuan)家(jia)制度,完(wan)善領導干部直接聯(lian)系服(fu)務人才工(gong)作機(ji)制,及時聽取(qu)人才的意見(jian)建議,關心(xin)人才的工(gong)作生活。

第三十七條 樹立(li)強烈的(de)人(ren)才意(yi)識(shi),完善人(ren)才服務保(bao)障體系,加強對優(you)秀(xiu)人(ren)才和先進典型的(de)宣傳,營(ying)造尊重(zhong)勞動(dong)、尊重(zhong)知識(shi)、尊重(zhong)人(ren)才、尊重(zhong)創(chuang)造的(de)良好氛(fen)圍(wei),鼓勵(li)創(chuang)新(xin)、寬容失敗(bai),開創(chuang)人(ren)人(ren)皆可(ke)成才、人(ren)人(ren)盡展其(qi)才的(de)生動(dong)局面。

第六章 保障和監督

第三十八條 各(ge)(ge)級(ji)黨(dang)(dang)委(黨(dang)(dang)組(zu)(zu)(zu))應當切實加強(qiang)(qiang)(qiang)對組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)的領(ling)導(dao),關心和支持(chi)(chi)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)門履行職責(ze)、開展(zhan)工(gong)作(zuo)(zuo),合(he)理配置機構編制,充(chong)實工(gong)作(zuo)(zuo)力(li)量,提供(gong)必要(yao)的工(gong)作(zuo)(zuo)條件(jian)和經費保障,統籌協調各(ge)(ge)方(fang)面,形(xing)成做好(hao)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)作(zuo)(zuo)的合(he)力(li)。加強(qiang)(qiang)(qiang)組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)門領(ling)導(dao)班子建設(she),注重選拔政(zheng)治(zhi)上(shang)強(qiang)(qiang)(qiang)、堅持(chi)(chi)原則、公道(dao)正派、有(you)黨(dang)(dang)務工(gong)作(zuo)(zuo)經歷(li)的干(gan)部(bu)(bu)擔任組(zu)(zu)(zu)織(zhi)(zhi)(zhi)部(bu)(bu)門領(ling)導(dao)干(gan)部(bu)(bu)。

第三十九條 組(zu)織部(bu)門應(ying)當(dang)堅決(jue)貫徹執(zhi)行黨中央(yang)以及黨委(wei)(黨組(zu))的決(jue)策部(bu)署(shu),嚴格(ge)執(zhi)行重大(da)事項請示報(bao)告制度。堅持和(he)完善部(bu)務(wu)會會議制度,健全(quan)議事規則(ze)和(he)程(cheng)序,充分發(fa)揮部(bu)務(wu)會集體領導和(he)把(ba)關作用。

第四十條 組(zu)織部門應當聚(ju)焦主責主業,健全工(gong)作機制,優(you)化(hua)(hua)工(gong)作流(liu)程,加(jia)強(qiang)調查研究,注重(zhong)運用互聯網技術、數字技術和信息(xi)化(hua)(hua)手段,提高工(gong)作效能。

第(di)四(si)(si)十一(yi)條 組織部門應當(dang)強(qiang)(qiang)化政治(zhi)機關意識,帶頭(tou)發揚黨的光榮傳統(tong)和優良作風,帶頭(tou)增強(qiang)(qiang)“四(si)(si)個(ge)意識”、堅(jian)定“四(si)(si)個(ge)自信”、做到(dao)“兩個(ge)維護”,堅(jian)持以黨的政治(zhi)建(jian)設為統(tong)領,深入推進從(cong)(cong)嚴(yan)(yan)治(zhi)部、從(cong)(cong)嚴(yan)(yan)律(lv)己、從(cong)(cong)嚴(yan)(yan)帶隊伍(wu),努力建(jian)設講政治(zhi)、重公道(dao)、業務精、作風好(hao)的模范部門,讓黨中央放心、讓黨員干部人(ren)才信賴、讓人(ren)民群眾滿意。

加(jia)強組工干部隊伍建設,強化(hua)政治紀(ji)律(lv)和政治規(gui)矩教育,嚴守組織人事紀(ji)律(lv)和保(bao)(bao)密紀(ji)律(lv),堅(jian)持(chi)清(qing)正廉潔(jie),著力提升專業(ye)化(hua)能力,確(que)保(bao)(bao)政治上絕(jue)對可靠、對黨絕(jue)對忠誠。

第(di)四十二條(tiao)(tiao) 各(ge)級黨(dang)(dang)委(wei)(黨(dang)(dang)組(zu))應當落實全面(mian)從嚴(yan)治(zhi)黨(dang)(dang)主(zhu)體責(ze)任,加強對本(ben)條(tiao)(tiao)例(li)(li)執行(xing)(xing)情況的監(jian)督檢查(cha),將(jiang)本(ben)條(tiao)(tiao)例(li)(li)執行(xing)(xing)情況納(na)入領(ling)導(dao)班子和領(ling)導(dao)干部(bu)考核(he)內容,納(na)入巡視巡察范圍(wei)。

第(di)四十三條(tiao) 違反本條(tiao)例(li)有關規定(ding)的,根據情節輕重,給予批(pi)評教育、責令檢查、誡勉、組織處(chu)理或者依(yi)(yi)規依(yi)(yi)紀依(yi)(yi)法給予處(chu)分。

第七章 附則

第四(si)十四(si)條(tiao) 中(zhong)央軍事委員(yuan)會可以根據本條(tiao)例精神,制(zhi)定(ding)相關規(gui)定(ding)。

第(di)四十五條(tiao) 本條(tiao)例由中央組織部負(fu)責解釋。

第四十六條(tiao) 本條(tiao)例自發布之日起(qi)施行。


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