2021年12月(yue)28日,物流(liu)公司黨委(wei)副書記、總(zong)(zong)經(jing)理(li)(li)喬存學對一(yi)分(fen)公司和二分(fen)公司進行了調(diao)研,公司副總(zong)(zong)經(jing)理(li)(li)李林陪同調(diao)研。
喬存學總經理首(shou)先聽取了兩個分(fen)(fen)公司負(fu)責同志(zhi)的(de)工作匯報,對(dui)兩個分(fen)(fen)公司取得的(de)成績和(he)全體(ti)員工的(de)工作表示(shi)了肯(ken)定,對(dui)員工們關心的(de)問題做了解(jie)答,并對(dui)下一步工作做出指示(shi)。
喬存學總經(jing)理指(zhi)出:一要(yao)(yao)嚴格按照公司(si)黨委要(yao)(yao)求(qiu),落實(shi)責任(ren)主體,提高業(ye)務(wu)工作的緊(jin)迫感和責任(ren)感;二(er)要(yao)(yao)繼(ji)續(xu)創新業(ye)務(wu)思(si)路、業(ye)務(wu)模式,謀劃業(ye)務(wu)布局,實(shi)現角色轉變,實(shi)現物(wu)流公司(si)業(ye)務(wu)穩定可持(chi)續(xu)發展;三要(yao)(yao)不(bu)斷提高業(ye)務(wu)附加值,深入挖掘集團內外(wai)部(bu)資源(yuan),促進物(wu)流公司(si)高質量發展。